Deloitte: Audit Studyweeks

Veelbelovende professionals en managers zijn een waarborg voor de toekomst van een organisatie. Deloitte Audit wil er voor zorg dragen dat haar organisatie een uitdaging blijft voor het potentieel van haar organisatie en hen stimuleren om de mogelijkheden en uitdagingen binnen Deloitte Audit aan te gaan. In dit kader organiseert Deloitte in de studyweeks, een programma dat verschillende workshops omhelst die zowel aansluiten bij de ontwikkeling van de medewerkers als bij de ontwikkelingen in de organisatie en in de markt. Firmament verzorgde hiervoor de workshops :

- Productieve teams
- Project Dynamics
- Presenteren en Rapporteren
- Stijlflexibiliteit in Communicatie

Productieve Teams
De training werd gemiddeld gewaardeerd met een 7,9 (spreiding 7 – 9)
- Open en verrassend
- Paste goed bij de behoefte van de groep
- Gestructureerd maar open en ruimte
- Leren kijken met andere blijk naar teams

Wat heeft men geleerd:
- Er zijn vele wegen die naar Rome leiden
- Opbouw van een team is belangrijk
- Mindset is bepalend
- De elementen voor een goed team
- Verwachtingen uitspreken
- Dat je alle typen nodig hebt in een team

Over de trainer Reinder Schonewille waardering 8,5 (spreiding 7 – 10)
- Prettige interactie vanuit de praktijk
- Reinder blijft boeien
- Weet te pakken
- Je zou een goed coach voor mij zijn

Over de interactie van Reinder en met de groep, gewaardeerd met 8,7 (spreiding 7 – 10)
- Ik zou nog meer praktijkvoorbeelden willen hebben

Project Dynamics
De training werd gemiddeld gewaardeerd met een 8,0 (spreiding 7 – 9)
- Praktijkgerichte training
- Goede combinatie van praktijk en theorie
- Rollenspellen zorgen voor een goede afwisseling
- Boven verwachting

Wat heeft men geleerd:
- Hoe om te gaan met weerstand
- De Dynamics van projecten beter begrijpen
- De verschillende belangen en rollen binnen een organisatie
- Hoe om te gaan met weerstanden
- De communicatie binnen projectteams

Over de trainer Ben van de Laar waardering 8,0 (spreiding 8 – 8)
- Inhoudelijk sterk, maar erg mag meer humor in
- Goede docent met veel ervaring
- Kan goed de vinger op de zere plek leggen

Over de interactie van Ben van de Laar met de groep, gewaardeerd met 7,8 (spreiding 7 – 9)
- Graag nog meer verschillende soorten voorbeelden

Presenteren en Rapporteren
De training werd gemiddeld gewaardeerd met een 8,4 (spreiding 7 – 10)
- Zeer positief
- Veel leermomenten
- Zeer nuttige training met handige tips
- Wordt met veel humor gegeven

Stijlflexibiliteit in Communicatie
De training werd gemiddeld gewaardeerd met een 7 (spreiding 6 – 8)
- Interactief en leerzaam
- Structuur aan te brengen in een gesprek
- Nuttig training je wordt bewust gemaakt van je communicatie

Wat heeft men geleerd:
- Consequenties van mijn gedrag op anderen
- Verschillende stijlen in communicatie te hanteren
- Schakelen en het laten kantelen van een gesprek
- Een kleine interventie kan een groot verschil maken

Over de trainer Ellen Dreier waardering 7,9 (spreiding 7 – 10)
- Doceert aangenaam
- Neemt de tijd om zaken helder te krijgen

Over de interactie van Ellen met de groep, gewaardeerd met 8,1 (spreiding 7 – 10)
- Heeft goede kennis van zaken
- Staat open voor de groep
- Toegankelijk en betrouwbaar

Wat heeft men geleerd:
- Hoe je contact maakt met je toehoorders, hoe sta je
- Intonatie gebruiken
- Kalmte bewaren
- De wijze van presenteren en je eigen ontwikkeling daarin
- Houding en doel zijn heel belangrijk
- Rustig met de handen!

Over de trainer Lucas Asjes waardering 9,1 (spreiding 8 – 10)
- Goed kunnen oefenen
- Niets dan lof!

Over de interactie van Lucas Asjes met de groep, gewaardeerd met 8,7 (spreiding 8 – 10)
- Lucas laat iedereen aan het woord en iedereen in zijn waarde
- Trainer heeft veel ervaring
- Zeer compleet verhaal

Yolanda Dol Chris van de Velde andreahenning Frank Schaper
erica rijnsburger Erna Berghuizen inekehuyskens veronica waleson  
arno ramakers marijn_jansen leonie van der zwan reinder schonewille
Firmament | Sandbergplein 19 | 1181 zx amstelveen | T: 020 496 44 00 | E: info@firmament.nu